专稿：近年来，蚌埠市五河县坚持把党员组织关系转接作为加强党员教育管理的基础性工作来抓，严格规范党员组织关系转接流程，坚持从严从细、全程跟踪、明确职责，切实将党员组织关系转接工作做严做细做实。
坚持从严从细，规范把准转接程序。注重规范严谨，对前来办理组织关系转接的党员，尤其对高校毕业生、退役军人等，讲明办理流程和注意事项。坚持做到“三问清”，即问清转接组织关系的具体原因、问清组织关系的准确去向、问清党员原所在党组织其党员身份情况，确保党员组织关系转接的真实性和准确性。及时做到“两审核”，即县级组织部门在接收组织关系介绍信时，对是否在有效期内、是否规范属实等情况初步审核；接收党员组织关系所在的基层党委对党员档案材料是否齐全、发展程序是否规范等重点审核，避免出现档案材料转接不及时或者丢失现象发生。落实“一改两为”行动要求，对有特殊情况未能及时完成转接的，协调帮助党员梳理情况，确保党员能够按要求转入合适的党组织，保证教育管理连续性。
坚持全程跟踪，规范党员教育管理。一是党员考察培养跟踪。针对转入的预备党员实行单独建档管理，及时督促基层党组织按照发展党员工作流程，做好转入党员预备期间的教育、考察和转正工作，基层党委安排专人联系指导，确保预备党员考察不间断、培养不掉队、如期转正。二是党员教育管理跟踪。各基层党组织严格按照季度组织生活提示单，定期联系转入党员参加组织生活，接受党组织教育管理；依托远教站点、万村网页、党员微信群等，推送精选党员教育片、政策文件、学习资料等，形成党员教育常态化、规范化。三是做好党员动态管理。建立党员管理动态台账，引导党员承诺践诺，并根据转入转出党员情况更新完善党内统计信息系统，做到管理“不漏一人”。
坚持明确职责，规范工作纪律要求。县委组织部注重督促指导，严格规范党员组织关系转接相关工作，定期对基层党委转接党员组织关系情况进行政策指导、督促检查，坚决杜绝在组织关系转接过程中出现无故拒接、拖延不办等情况。扎实做好党务工作者的业务培训和工作指导，各级党组织建立党员组织关系转接登记台账、党员花名册等资料，确保每名转入的党员都能及时编入党组织，同步参加组织生活。建立责任追究制度，按照“谁转接谁负责、谁接收谁负责、谁分管谁负责”的原则压实责任链条，对在接转党员组织关系中违反规定、推诿扯皮、弄虚作假的党组织和党员，按照有关规定予以严肃处理。
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