“我们苦点累点没什么，大不了就是少看一集电视剧、少睡一个回笼觉，关键要让年轻人强起来，他们强起来了，咱们的队伍才有希望。”锡林浩特供电分局老党员张虎如是说。

　　的确是这样，在今年抗击新冠肺炎疫情的“战疫”中，锡林浩特供电分局党总支年轻党员的作用显得尤为重要，他们说自己“年轻有资本”，他们说自己“身体扛得住”，在病毒面前，他们不顾一切冲在前，把自己暴露在“危险”中，让人民群众生活在“光明”里。作为一支从事人民后勤保障工作的队伍，锡林浩特供电局党总支非常注重人才的培养，尤其注重青年人才的培养，通过培养业务能力一流、政治品德过硬、人民情怀至深的党员队伍，让“和谐锡电”“蒙电彩虹”等志愿服务品牌在锡林郭勒大草原上源远流长。

　　党员结对师带徒。近年来随着该局青工的大幅增长，一大批高等院校的青年学子们被充实到生产、营销一线，在为企业发展源源不断注入新鲜血液的同时，也面临着专业理论知识不能很好地付诸实践，普遍存在热情有余，而实践经验不足的短板。为了让刚进入社会的青年人尽快适应工作岗位、掌握技能，锡林浩特供电局党总支围绕党建+人才培养创建活动，深入实施“人才强企”战略，依托“全国示范性劳模”创新工作室及实训基地，本着“缺什么、补什么”原则，组织开展差异化培训，由业务技能优、思想品德好的党员带领徒弟，在业余时间、一线岗位等实行“一对一”“一对多”的实操培训，重点解决青年员工实际操作能力欠缺、动手能力不足的难题,极大缓解了生产一线作业人员短缺、技术力量严重不足的紧张局面，切实帮助青年职工在较短时间内适应工作岗位，成为业务能手。在历年的全区电力系统职业技能大赛中荣获用电检查、配电电缆专业团体第一名，配电运检专业团体第二名，2人分别荣获配电电缆专业个人第二名，配电运检专业个人第五名，用电检查专业个人第三名的好成绩，先后涌现出公司蒙电青春榜样、自治区青年岗位能手、盟、市两级劳模等先进典型人物，一大批不怕苦、不怕累、肯学习的青年人才从这里脱颖而出，已成长为企业的技术骨干和行业领军人物。

　　主题学习重实效。锡林浩特供电分局通过学习强国APP、基层党支部微信群，开展政治学习、业务学习、工作交流等多元化学习交流活动；加强党支部标准化建设，用好党员活动室；以班组微课堂为载体，通过党员身边无事故、党员带头查违章等活动，有针对性地进行现场教学，增强培训实效；组织开展“党员先锋走在前”系列主题党日活动，不断强化党员的宗旨意识和服务意识，影响和带动广大员工立足本职，爱岗敬业，以党建优势促进人才队伍本质提升，为企业高质量发展奠定扎实的人才基础。

　　示范引领促争先。锡林浩特供电分局党总支在各部门、各专业设置党员示范岗、党员责任区、”，通过三亮三比”等活动，切实发挥一个支部一个阵地，一名党员一面旗帜的作用，突出展示党员在各类工作中的示范带动作用；通过实行党支部流动红旗、星级党员评选，促使党员同志比业绩、比奉献，主动对标优秀党员，在企业内部形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。

　　建设坚强的员工队伍是企业发展的重要保障，锡林浩特供电分局将继续以党建引领持续抓好人才培养工作，有序有力推进知识型、技能型、创新型人才队伍建设，为企业高质量发展奠定坚实基础。（锡林浩特供电分局 邓亚娜）

　　[责任编辑：王圣]

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