近日，热播乡村题材电视剧《幸福到万家》收官。电视剧聚焦万家庄的故事，观照当今乡村现实，自开播以来便收获了良好口碑。剧中尤为引人关注的两个人物，分别是在万家庄担任了二十多年村支书的万善堂和嫁入万家庄后成长为新一任村支书的何幸福。他们分别代表了老一辈和新一代村干部形象，也分别吸引了不少观众喜爱，纷纷表示“万善堂能干”“欣赏何幸福身上新时代女性的特质”。

　　万善堂身上体现了不少老一辈村干部的特点，并且很有大局意识，“人人为万家，万家为人人”，不仅是他常挂在嘴边的话，也是他多年来一直用行动践行的信条。不管是当村支书还是作为万家集团的董事长，他始终秉持着“为村民干实事”的初衷做事，在大家利益和小家利益发生冲突的时候，也是将村民利益放在第一位。比如其子多次请求利用万善堂的身份谋求个人利益，都被严词拒绝。在保健品厂水污染官司中，为了村里的发展，万善堂甚至亲手上交证据，将儿子送进了监狱。这种大局意识，不仅让他受到村民的拥护，也收获了一波观众的喜爱。

　　但面对新形势，万善堂也表现出一些不适应。比如在发展观念上，他经历过那个贫穷困苦的年代，年轻时带领村民摆脱贫困，创业成功，让村民过上好日子，因此赢得了村民的敬重和威望。但也因此，在他心里，发展产业、增收致富是最重要的，为此甚至可以牺牲村里的环境和村民的个人利益。这种观念在当时的年代可能有其合理性，但在全面推进乡村振兴的新发展阶段，却难免有些“不合时宜”。不仅如此，万善堂辈分高，又是村干部，所以行事作风很强势，在有些事情的处理上也有些“大家长式”的霸道。比如在处理王家的征地补偿纠纷中，他一怒之下踢伤了王庆来。在万善堂眼里踢人是合理的行为，认为晚辈做错事了，理应接受他的教育。而随着乡村治理的发展和村民权利意识的增强，这种处理方式就容易引发非议。

　　与万善堂相比，何幸福身上更多体现的是新一代村干部的处事方式。一方面，她“认死理”，妹妹在婚礼上被万善堂之子非礼，婆家人乃至万家庄村民都认为“不是大事”“在农村很常见”，但何幸福坚持“要个说法、辩个对错”，最后万家庄移风易俗，将不准闹婚的规定在村里张榜公布。后来，也正是因为这种“认死理”，当万家庄水源被污染，万善堂忙着为村庄争取“创富村”的称号时，何幸福自己花钱请专业检测机构来检测水质，还带领村民与万家集团对质，最终打赢了集体官司。

　　另一方面，何幸福曾离乡打工，并在这个过程中学习了知识、积累了经验，当她回到村里，也把这些知识和经验带回了万家庄。她在城里律师事务所打工时，开始自学法律，学会了用法治思维思考问题、依靠法律手段解决问题。而且她了解到别的村子依靠山山水水发展了乡村旅游，认识到万家庄绿水青山的价值，不仅自己开起了客栈，还指导村民成立农村合作社，建立蔬菜采摘园，帮助村民找到了新的致富路。

　　艺术源于生活。万善堂和何幸福是剧中的人物，但也代表了今日乡村发展中的两种重要力量。新形势下振兴乡村，既需要“何幸福”式的年轻干部和返乡创业人才，也需要“万善堂”式有号召力的带头人、乡贤更好发挥作用。电视剧结束了，但有待思考的问题还有很多，怎样让“万善堂”更好地适应新发展阶段、继续发光发热？怎样让“何幸福”能在村里干得更好、留得更踏实？怎样让“万善堂”和“何幸福”拧成一股劲带动村子发展？回答好这些问题，是让更多“万家庄”走得更稳更好的关键。

　　责任编辑：魏捷

原文链接：http://www.sx-dj.gov.cn/a/jwsp/20220728/72249.shtml
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。